حسین رضا

حسین رضا

در سال‏های اخیر مشغله‏ ی هرروزه ام خلق راهکارهای پویا که پل می‌زنند بین رقم و رحمت، بین استراتژی و انسان. مأموریتم؟ تبدیل سازمان‌ها به اکوسیستم‌های پویایی که در آن‌ها داده‌ها نفس می‌کشند، استعدادها شعله‌ور می‌شوند، و آینده امروز ساخته می‌شود.

بهترین روش‌های مصاحبه استخدامی | منابع انسانی هوشمند

مدیر منابع انسانی در حال مصاحبه با یک داوطلب شغلی و بررسی فرم استخدامی

بهترین روش‌های مصاحبه استخدامی؛ چطور بهترین نیروی کار را انتخاب کنیم؟ مصاحبه استخدامی یکی از مهم‌ترین مراحل جذب نیرو در هر سازمان است. انتخاب نادرست می‌تواند منجر به اتلاف منابع، کاهش بهره‌وری و نارضایتی تیم‌ها شود. در این مقاله با…

نقش منابع انسانی در موفقیت کسب‌وکارهای کوچک | چرا HR حیاتی است؟

زن با عینک و موهای فرفری که در یک محیط کاری مدرن در مقابل همکاران ایستاده است.

نقش منابع انسانی در موفقیت کسب‌وکارهای کوچک اگر تصور می‌کنید مدیریت منابع انسانی فقط برای سازمان‌های بزرگ و چندملیتی ضروری است، وقت آن رسیده که نگاهتان را تغییر دهید. کسب‌وکارهای کوچک نیز برای رشد، پایداری و ایجاد مزیت رقابتی، به…

مدیریت منابع انسانی چیست؟ نقش کلیدی HR در موفقیت سازمان‌ها

کلمات human resources با حروف زرد رنگ روی زمینه آبی روشن

مدیریت منابع انسانی چیست؟ نقش کلیدی HR در موفقیت سازمان‌ها مدیریت منابع انسانی یا HRM (Human Resource Management) مجموعه‌ای از فرآیندهاست که هدف اصلی آن جذب، حفظ، توسعه و بهبود کارکنان در یک سازمان است. HR نقش بسیار مهمی در…